日本企業の皆様方が中国に進出する際、まず、工場の確保、会社設立、人材の確保等の手順と思われます。その際、一般ワーカークラスはまだなんとかなるかもしれませんが、副総経理や日本語の話せる方や人事担当者、経理担当者等の中間管理職は容易でないと想想されます。それらの際に、私達日本企業と中国企業の合弁または、提携の会社を利用する事で皆様方の進出をサポートできるものと考えられます。